Junior Learning Development

PT Widya Cendana adalah perusahaan yang bergerak di bidang pendidikan dan pengembangan sumber daya manusia. Kami sedang mencari talenta muda yang memiliki semangat tinggi dan kemampuan untuk berkontribusi dalam program pengembangan belajar kami.

Sebagai Junior Learning Development, Anda akan berperan dalam merancang, mengembangkan, dan mengimplementasikan program pembelajaran yang inovatif dan efektif. Anda akan bekerja sama dengan tim untuk memastikan bahwa program-program kami dapat meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan kami.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung dan berkomitmen untuk membantu Anda berkembang dalam karir Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Merancang dan mengembangkan program pembelajaran yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
• Mengimplementasikan program pembelajaran dan memberikan dukungan kepada peserta.
• Mengumpulkan dan menganalisis data pembelajaran untuk meningkatkan efektivitas program.
• Berkolaborasi dengan tim untuk memastikan program pembelajaran berkualitas tinggi.
• Mengikuti perkembangan terkini dalam bidang pembelajaran dan pengembangan.
• Memberikan laporan berkala kepada manajemen tentang kemajuan dan hasil program pembelajaran.
• Membantu dalam pembuatan materi pembelajaran seperti modul, video, dan presentasi.
• Mengkoordinasikan acara pelatihan dan workshop.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Pendidikan, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman kerja minimal 1 tahun dalam bidang pembelajaran atau pengembangan karyawan.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
• Kemampuan analisis data dan pengambilan keputusan.
• Kreatif dan inovatif dalam merancang program pembelajaran.
• Berpengalaman dalam menggunakan alat pembelajaran digital.
• Memiliki sertifikasi dalam bidang pembelajaran atau pengembangan karyawan adalah nilai tambah.
• Berpengalaman dalam mengelola proyek pembelajaran.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait